Делопроизводитель с дополнительной специализацией «архивное дело»: обзор профессии
Делопроизводитель с навыками архивного дела — это универсальный специалист. Он ведет текущие документы компании и отвечает за их долговременное хранение. Работодатели ценят таких сотрудников за экономию на двух ставках.
Содержание:
- Кто такой делопроизводитель-архивариус
- Чем занимается специалист
- Важные качества в профессии
- Зарплата специалиста в 2026г. в РФ
- Плюсы и минусы в профессии
- Где можно работать
- Карьера
Кто такой делопроизводитель-архивариус
Это специалист, который совмещает две смежные функции. Он организует документооборот компании и обеспечивает сохранность документов после завершения делопроизводства.
Ключевые характеристики специалиста:
- Владеет навыками регистрации и учета входящих/исходящих документов
- Умеет формировать дела и готовить их к передаче в архив
- Знает сроки хранения разных типов документов
- Проводит экспертизу ценности документов
- Работает с бумажными и электронными носителями
Чем отличается от обычного делопроизводителя:
Параметр
| Параметр |
Делопроизводитель
|
Делопроизводитель + архивариус
|
| Зона ответственности |
Текущие документы
|
Текущие + завершенные дела
|
| Навыки |
Регистрация, контроль
|
Экспертиза, хранение, уничтожение
|
| Востребованность |
Средняя
|
Высокая
|
| Зарплата |
Ниже на 20-30%
|
Выше
|
Необходимое образование:
- Высшее или среднее профессиональное образование
- Специализация в области документационного обеспечения управления и архивоведения
- Дополнительное профессиональное образование — программы переподготовки
Чем занимается специалист
Функционал охватывает полный цикл работы с документами в организации.
Его деятельность направлена на систематизацию, хранение, учёт и обеспечение доступа к информации в соответствии с нормативными требованиями.
Основные обязанности по направлениям:
1. Делопроизводство
- Прием и регистрация входящей корреспонденции
- Подготовка и отправка исходящих писем
- Регистрация внутренних документов (приказы, распоряжения, служебные записки)
- Контроль сроков исполнения документов
- Сортировка документов ДСП (для служебного пользования)
2. Контроль качества документов
- Проверка правильности оформления исходящих писем
- Проверка корректности оформления передаваемых документов
- Контроль наличия всех подписей и согласований
3. Архивное дело
- Формирование и оформление дел постоянного, долговременного и временного хранения
- Проведение экспертизы ценности документов
- Составление описей дел постоянного и временного хранения
- Шифровка единиц хранения
- Размещение дел в архиве по утвержденной схеме
4. Хранение и выдача
- Обеспечение сохранности документов
- Выдача документов по запросам сотрудников
- Контроль возврата выданных документов
- Слежение за состоянием мест расположения архива
5. Уничтожение документов
- Выделение документов с истекшим сроком хранения
- Оформление актов на уничтожение
- Заключение договоров с подрядными организациями по уничтожению
6. Электронный документооборот
- Ведение регистрации в системе электронного документооборота (СЭД)
- Подготовка версии номенклатуры дел для СЭД
- Сканирование документов для электронного архива
- Прикрепление документов в 1С
Важные качества в профессии
Успех в профессии зависит от сочетания профессиональных знаний и личностных характеристик.
Профессиональные компетенции:
| Категория |
Конкретные навыки
|
| Нормативная база |
Знание ГОСТ Р 7.97-2016, основ делопроизводства и архивного дела
|
| Документооборот |
Знание правил работы с входящей/исходящей корреспонденцией
|
| Архивное дело |
Умение составлять номенклатуры дел, описи, акты |
| IT-навыки |
MS Office (Word, Excel, Outlook), СЭД, 1С |
| Оргтехника |
Работа с копировальными аппаратами, сканерами, принтерами |
Личностные качества по требованиям работодателей:
- Внимательность и аккуратность
- Ответственность и организованность
- Умение работать с большим объемом информации
- Стрессоустойчивость
- Коммуникабельность
- Умение работать в режиме многозадачности
- Грамотная устная и письменная речь
Что не подходит для профессии:
- Нелюбовь к бумажной работе
- Невозможность долго концентрироваться
- Раздражение от строгих правил оформления
Зарплата специалиста в 2026г. в РФ
Доход зависит от региона, опыта и типа организации. Данные актуальны на 2026 год.
Средние показатели по рынку:
- Москва: 70 000 – 150 000 руб.
- Санкт-Петербург: 55 000 – 135 000 руб.
- Региональные центры: 40 000 – 90 000 руб.
- Малые города: 25 000 – 60 000 руб.
Дополнительные бонусы и соцпакет:
- ДМС со стоматологией
- Премии ко дню отпуска
- Корпоративная пенсионная программа
- Компенсация спорта и санаторно-курортного лечения
- Выплаты к праздникам
Факторы роста дохода:
- Опыт работы от 3 лет
- Навыки работы в СЭД (+20-30%)
- Знание 1С и электронного архива (+25-35%)
- Работа в коммерческом секторе (выше бюджетного на 30-40%)
Плюсы и минусы в профессии
Преимущества:
- Высокая востребованность — документы нужны всем компаниям
- Широкий выбор мест работы — от госструктур до IT-компаний
- Возможность совмещать две функции — выше зарплата
- Спокойный, размеренный ритм работы
- Официальное оформление по ТК РФ
- Возможность профессионального роста и обучения за счет компании
- Дополнительный доход в крупных компаниях за счет премий
Недостатки:
- Монотонная работа с бумагами
- Высокая ответственность за сохранность документов
- Невысокая зарплата в бюджетных учреждениях
- Необходимость знать множество нормативных актов
- Физический труд (перенос коробок, работа с пыльными документами)
Где можно работать
Специалисты востребованы в самых разных сферах — от нефтегаза до лотерейного бизнеса.
Типы работодателей и примеры из вакансий 2026 года:
1. Крупные корпорации
- IT-компании
- Нефтеперерабатывающие компании
- Лотерейные операторы
- Строительные компании
2. Государственные учреждения
- ФГУП Дирекция по инвестиционной деятельности
- МЧС России
- Энергетические компании
3. Коммерческие организации
- Компании по управлению недвижимостью
- Производственные предприятия
4. Строительный сектор
- Генподрядные организации на крупных объектах
- Инфраструктурные проекты
Карьера
Карьерный путь может развиваться в нескольких направлениях.
Типичная карьерная лестница:
| Этап |
Должность |
Срок |
Доход (ориентировочно) |
| 1 |
Младший делопроизводитель |
0-1 год |
25 000 – 40 000 руб. |
| 2 |
Делопроизводитель |
1-3 года |
40 000 – 60 000 руб. |
| 3 |
Делопроизводитель-архивариус |
3-5 лет |
55 000 – 80 000 руб. |
| 4 |
Ведущий специалист / Руководитель архива |
5+ лет |
70 000 – 100 000+ руб. |
Возможности карьерного роста:
- Переход в более крупную компанию с высокой зарплатой
- Специализация на электронном документообороте (актуальный тренд 2026 года)
- Рост до руководителя канцелярии или архивной службы
- Переход в смежные области (кадровое делопроизводство, секретариат)
Горизонтальное развитие:
- Освоение программ 1С: Документооборот, СБИС, Directum
- Изучение английского языка для работы в международных компаниях
- Получение дополнительного образования в области управления документацией
Где учиться:
Программы профессиональной переподготовки по направлению «Делопроизводство и архивное дело» включают модули:
- Правовые и нормативные основы делопроизводства и архивного дела
- Организационные основы службы документационного обеспечения управления
- Регламентация документационного обеспечения
- Основные требования к служебной документации
- Организация документооборота в учреждении
- Основы архивного дела
Форма обучения: дистанционно, заочная с применением дистанционных технологий.
Документ по окончании: диплом о профессиональной переподготовке.
Заключение
Делопроизводитель с дополнительной специализацией в архивном деле — это универсальный специалист, который ведет текущие документы компании и отвечает за их долговременное хранение. Он регистрирует корреспонденцию, формирует дела, проводит экспертизу ценности, обеспечивает сохранность и уничтожает документы с истекшими сроками. Работодатели ценят таких сотрудников за возможность закрыть две функции одной ставкой. Зарплата в 2026 году в Москве достигает 150 000 рублей, в регионах — 40 000 – 110 000 рублей. Карьерный рост возможен до руководителя архивной службы. Ключевые качества для успеха — внимательность, ответственность и владение современными системами электронного документооборота.